1月17日，顺安公司召开2020年工作会暨三届二次职代会、2019年度先进表彰会。该公司领导班子成员、中层管理人员、职工代表及先进集体、先进个人代表共170余人参会，集团公司党委书记、董事长刘德忠到会指导。

会议由顺安公司监事会主席、纪委书记陈勇群主持。总经理秦斌向与会代表作了题为《因势而谋攻坚克难  凝心聚力稳中求进  奋力开创公司高质量发展新局面》的工作报告。报告认真总结回顾了顺安公司2019年的工作，分析了当前面临的压力和挑战，提出了具体的工作目标，并从八个方面部署了2020年的工作：一是着力抓落实、强监督，实现安全生产目标；二是着力抓市场、强营销，完成产品销售任务；三是着力稳运营、强管理，完成年度经营指标；四是着力抓科技、强研发，提高技术质量水平；五是着力推改制、促改革，完成改革改制任务；六是着力抓控制、防风险，做好风险防控工作；七是着力抓监督、强整改，实现企业健康发展；八是着力惠民生、强帮扶，增添企业发展活力。

会上，公司党委副书记、工会主席陈国平作了工会工作报告。他指出新的一年工会将重点做好五个方面的工作:一是着力加强政治引领，确保正确政治方向；二是着力促进改革发展，引导职工创新创效；三是着力落实维权制度，严格执行民主管理；四是着力拓展服务载体，大力提升职工素质；五是着力加强规范建设，激发基层工会活力。

集团党委书记、董事长刘德忠出席会议并讲话，他指出顺安公司2019年通过二次搬迁实现了生产线智能化升级，在宏观形势下行的状况下全面完成了集团党政下达的目标任务，维护了公司安全稳定，成绩值得肯定。他分析了当前面临的形势，要求顺安公司：一要通过混合所有制改革激发发展活力和市场拓展空间；二要全面完成今年集团下达的各项任务，为公司改革奠定良好基础；三要进一步巩固巡视整改和“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，以高质量党建促高质量发展。

公司党委书记、董事长吴明胜在会上作总结讲话。他肯定了过去一年取得的成绩，并就公司当前面临的改制和市场挑战进行了分析，强调公司2020年的主要任务主要集中在稳经营、推改制、抓改革、兴科技、防风险五个方面。

大会听取了2019年度《集体合同》执行情况及2019年度《集体合同》、《工资集体协议书》执行情况及2020年度修改情况说明；听取了2019年度业务招待费使用情况报告；听取了子公司代表的发言。审议通过并签定了公司2020年度《集体合同》《工资专项集体合同》《女职工权益保护专项集体合同》《劳动安全卫生专项集体合同》《人工成本及工资总额预算和内部分配方案》；对公司班子及班子成员履职情况、工会工作情况进行了测评；对在2019年度工作中表现突出的先进集体和先进个人进行了表彰。