12月4日，顺安公司采用“现场+视频”双线融合模式，组织开展2025年党务、意识形态工作专题培训。公司各直属党组织负责人、党务工作者及优秀青年人才共40余人参加，实现关键岗位人员全覆盖。

公司党委副书记、副总经理、工会主席颜彬作开班动员讲话。他强调，当前公司正处于股权转让关键时期，全体参训人员要锚定“三个目标”扎实推进工作：一是持续抓实党建工作不松劲，严格对标江南化工党建工作相关规定；二是借势培训强本领，切实提升党建基础工作质量、业务水平与自身综合素养；三是立足实践求实效，将培训所学转化为夯实公司党建根基、发挥党组织战斗堡垒作用的具体行动。

培训环节，公司党群工作部党务干事聚焦核心业务板块开展系统授课。内容涵盖意识形态阵地建设管理、党组织换届工作规范流程、党员发展全周期标准化管理、“第一议题”制度落实、支部“三会一课”规范化开展、党费收缴使用监管、宣传工作提质增效路径、人事档案审核要点及党建品牌创建等内容，通过结合典型案例拆解工作重点，分享实操经验技巧，让培训内容更具指导性、针对性可和操作性，助力参训人员精准掌握工作方法。

此次培训既是公司强化党建工作标准化、规范化建设的重要举措，更是股权转让期间稳定职工队伍思想、凝聚发展合力的关键抓手。下一步，公司将以此次培训为契机，持续推动党建工作与中心业务深度融合、同向发力，为公司高质量发展筑牢政治根基，提供组织保障。